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Comment créer une feuille de route d'expérience employé à l'épreuve du temps

Toutes les expériences que vos employés ont avec votre entreprise constituent l'expérience employé. De l'embauche effective au premier jour de travail, tout au long de la carrière jusqu'au départ.

En plaçant l'expérience de vos employés au centre, vous pouvez créer un modèle de lieu de travail hybride « au bureau et ailleurs » agile et durable qui fonctionne pour tous.

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